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“企惠保·雇主责任险”保障升级,微众银行助力普惠保险护航中小微企业健康成长
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2024-10-28
楼主
发表于: 2024-10-28 14:03天前
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|
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大
“企惠保·雇主责任险”保障升级,微众银行助力普惠保险护航中小微企业健康成长
大力发展普惠保险服务
,
更好满足实体经济普惠性保险需求
,
是构建高水平普惠金融体系、推进普惠金融高质量发展的重要一环。小微企业作为普惠保险重点服务群体之一
,
其经营具有脆弱性
,
中国普惠金融研究院发布的《小微企业金融健康报告》中提到
,
目前小微企业保险普及率有待提升
,
“通用性”有余而“针对性”不强
,
决定其更需要适配性强的风险缓释工具助力企业稳定经营。为进一步满足中小微企业主降低用工责任风险损失需求
,
微众银行代销的“企惠保·雇主责任险”服务方案新升级
,
通过线上化、标准化、专业化的服务
,
适配中小微企业经营场景和特色需求
,
为中小微企业主充分“减负”
,
保障企业稳健经营。
1
人起保、
0
元免赔、理赔便利……为中小微企业主经营及时“减负”
如果将企业比作行驶中的车辆
,
员工是乘客
,
企业主则是司机
,
负责把控方向的同时还要保证车辆安全行驶。雇主责任险
,
正是企业主为自己和员工准备的一道坚实防线
,
有效弥补社会保险的保障缺口
,
让企业安心又省心。
2023
年
8
月
,
重庆
****
管理有限责任公司员工李某上班时意外受伤致桡骨骨折
,
需卧床休息
3
个月
,
后经社保部门认定为工伤、劳动能力鉴定为
8
级伤残。由于伤情较为严重
,
对员工个人经济造成较大打击
,
也对公司日常运营造成影响。所幸企业前期投保了微众银行代销的“企惠保·雇主责任险”
,
企业主于递交理赔资料
5
日内
,
收到医疗费用、
90
天的误工费、住院津贴、一次性伤残补助金及一次性医疗补助金共计
93542.22
元
,
及时缓解了员工和公司的经济压力。
有力度的保障
,
凸显“企惠保·雇主责任险”的多重优势。区别于一般的雇主责任险
,
“企惠保·雇主责任险”充分发挥出了微众银行数字科技能力优势
,
在投保环节中
,
不仅支持企业全线上投保
,
还无需异步核保
,
实时出单
,
更有专属客服提供一对一服务。同时
,
该保险
1
人起保
,
全线上人员变更
,
适合人员精简的小微企业
,
对于员工较多、人员流动性比较大的企业来说也非常友好。保障范围广也是该保险的特色优势
,1-6
类行业工种全涵盖
,
支持投保年龄宽
,
适配特殊劳动密集型行业
,
给予企业更有力的保障支持。
在保险事故发生后
,
该保险理赔流程亦十分高效便捷
,
赔付金额在
5000
元以内的
,
企业只需提供电子版理赔资料经保司审核通过后即可结。该险种还提供零免赔额政策
,
除产生的法律费用按约赔偿外
,
医疗费用在保障责任内按
100%
赔付
,
误工费及住院津贴也将按约赔偿
,
每次免赔
0
天
,
最大限度降低员工及企业经济损失。
在此基础上
,
微众
银行还通过与众安保险等保险公司展开深入合作
,
持续推动“企惠保·雇主责任险”服务升级。
2024
年
5
月
,
宁波
**
服饰有限公司员工邱某下班路上遭遇车祸
,
提交全部理赔资料后
,
短短
2
天时间所有赔付款就到位了。从
5
天
,
到
2
天
,
“企惠保·雇主责任险”按下快进键
,
为中小微企业带来更快捷、更高效的保险服务体验。
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