浙江工业大学公开招聘学院院长启事
来 源： 党委组织部、人事处 日 期： 2013-08-02 点击率： 14037
浙江工业大学始建1953年，坐落于杭州西子湖畔，是一所综合性省属重点大学，浙江省、教育部共同建设的“省部共建”高校，入选国家首批“2011计划”，综合实力稳居全国高校百强。
为进一步加快区域特色鲜明的综合性研究型大学建设的步伐，经研究，现面向海内外公开招聘部分学院院长，热忱欢迎海内外专家学者前来应聘。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
1．化学工程学院院长
2．外国语学院院长
3．理学院院长
4. 材料科学与工程学院院长
二、应聘条件
1．学风端正，严守学术道德，具有良好的个人素质、敬业精神和团队精神；
2．在本学科研究领域具有公认的学术成就，具有国际化的学术视野和引领本学科发展的办学思路；应聘者应具有教授或相应职位，并具有博士学位。
国家“千人计划”入选者、教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、“国家杰出青年科学基金”获得者，或其他海内外杰出拔尖人才优先。
3．熟悉高校教学、科研和管理工作，把握高等教育规律；对学院发展具有创新性和战略性构想；具有较强的组织协调能力和决策能力。
4. 身心健康，年龄一般不超过50岁，特别优秀者，年龄可适当放宽。
5．境内应聘者聘期内应在我校全职工作，海外应聘者聘期内每年在我校工作时间累计不少于9个月。
三、工作目标（具体以签署的协议为准）
1. 全面负责学院行政工作，推进学科建设，提升学院的科研能力，使学科学术水平有较明显的提高。
2. 借鉴先进教育管理经验，推进教学与课程体系改革，探索创新人才培养新模式。
3. 引进国内外高层次人才，培养现有中青年骨干教师，建设一支高水平的教师队伍。
4. 扩大国际交流与合作，加强与国际知名大学、学术组织或研究机构的联系，建立长期稳定的合作关系。
四、聘任期限和聘任待遇（具体以签署的协议为准）
1. 一个聘任期为三年。聘用期满后，根据考核情况，经双方协商确定是否续聘。
2. 校外应聘人员一经聘用，学校提供合适的薪酬福利待遇或实行协议年薪制，提供市区住房一套或给予一定数额购房补助，安排科研启动金，安排配偶工作。符合《浙江工业大学高层次领军人才引进暂行办法》规定人员，享受高层次引进人才相关待遇。
五、招聘程序
1．应聘者填写提交《浙江工业大学公开招聘学院院长应聘报名表》，同时提供身份证（护照）、学历学位证书、专业技术职务及行政职务任职证明、重要获奖情况证明及能充分反映本人学术水平的各种材料电子版。
2．学校审核材料，确定面试人选。
3．组织面试和考核。
4. 学校确定聘任人选，签订聘任合同。
六、报名联系方式
截止时间：2013年10月31日
联 系 人：章嫦华、王志军
联系电话：86-571-88320300
电子邮箱：
zzb@zjut.edu.cn 通信地址：中国•浙江省•杭州市潮王路18号•浙江工业大学党委组织部
邮政编*****：310014
附件：浙江工业大学公开招聘学院院长应聘报名表
http://www.zjut.edu.cn/newsDetail.jsp?id=9151 
